HSO Netherlands - Information Security Officer

Veenendaal, NL
Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal
Full-time

Rol introductie

Join HSO as an Information Security Manager!

Are you a seasoned Information Security Manager looking for a new challenge? Do you want to work in a fast-paced environment with a top-notch team on exciting local and international projects?

Your next challenge awaits! HSO is looking for a skilled security professional to join our team, playing a pivotal role in enhancing the security posture of our organization.

As an Information Security Manager at HSO, you'll thrive in a nurturing and adaptable environment, enriched with continuous learning and growth prospects. Your role offers the chance to influence the organization's security posture, contributing to its resilience and success.

Responsibilities

You are responsible for maintaining, improving and adding standardized support processes, collaborating on the information security strategy and policy for HSO. Furthermore, you will be advising senior management and team-up with the Incident Response Team to prevent business disruptions.

Your primary focus areas for the upcoming year include:

  • Integrate existing Information Security Management Systems (ISMS) implemented across Amsterdam, Rotterdam, and Veenendaal locations;
  • Optimize and certify HSO locations based on ISO 27001:2022.

About the team

You will engage with your counterparts located in other countries to share knowledge and exchange best practices, to ensure compliance and promotion of security awareness within HSO.

You will be responsible for three locations: Amsterdam, Rotterdam and Veenendaal. Your presence at these sites can be scheduled based on your preferences and the practical needs of stakeholders.

Kwalificaties

Candidates proficient in Dutch and/or English are encouraged to apply for this role. To be considered for this role, you have to live in the Netherlands and hold full working rights for the EU. The ideal candidate has completed a Bachelor’s/Master, a CISM or CISSP certification (or equivalent), and has expertise with ISO 27001.

If you have a background with experience as a finance auditor with a foundational understanding of IT and Risk management concepts, along with experience in ISO standards, we encourage you to apply as well.

Voordelen en over HSO

Why Choose HSO?

HSO is the leading global Microsoft Gold-partner and the first full-service Microsoft provider in the Netherlands!

At HSO, we value freedom and flexibility. We offer an open and accessible work environment full of colleagues who are always happy to support each other. We offer plenty of growth opportunities and have an eye for talents, ambitions, and the things that drive you.

In addition to an excellent salary, we offer fringe benefits such as a mobility allowance, incentive plan, EUR 65, - net vitality budget, laptop, mobile phone, pension plan and a modern office with a collaborative environment.

Apply Now

Seize this opportunity to become a part of the HSO team as an Information Security Manager. Apply now and embark on an exciting journey with us.

#LI-SV1

 

Soliciteer direct

Vul het formulier in, voeg je CV toe en wij nemen zo spoedig mogelijk contact met je op.

Gerelateerde content

Career blog

Sterke ambitie en een innovatieve HR-aanpak

Uitdagingen van snelle groei en een veranderende arbeidsmarkt zorgt voor een frisse en innovatieve aanpak. Join the Journey!

Lees verder
Career blog

BI-training geven in Ghana

HSO werkt samen met Climbing the Right Tree en geeft BI-training in Ghana zodat Afrikaanse jongeren een kans hebben op de arbeidsmarkt. Consultants Olav van Rabenswaaij en Etienne Steens vertellen over de verrijkende ervaring in Ghana.

Lees verder
Nadja Ozegovic
Communication & Change Specialist

Remote working

Lees verhaal
Career blog

Samenwerken in een multicultureel team

Ontdek de impact van diversiteit en de aanpak van uitdagingen in het multiculturele HSO Data & AI-team, met collega's uit Nederland, Iran, India en Macedonië

Lees verder

Gerelateerde vacatures

NL Rotterdam

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Stage - IT Support (intern)

Ben je op zoek naar een boeiende stage waar je praktische ervaring kunt opdoen in een dynamische IT-omgeving? Wij bieden een leerzame stageplek aan als stagiair(e) IT Support bij HSO (Helpdesk, Support, en Operations) waar je de kans krijgt om je IT-vaardigheden verder te ontwikkelen. Jouw rol Als Stagiair(e) IT Support werk je samen met ons toegewijde team om technische ondersteuning te bieden aan interne gebruikers. Je zult betrokken zijn bij het oplossen van dagelijkse IT-problemen, het ondersteunen van gebruikers met softwaretoepassingen en het bijdragen aan de algehele operationele efficiëntie van ons applicatie-landschap. Daarnaast zijn er voldoende mogelijkheden om diverse procesverbeteringen in kaart te brengen, én vervolgens uit te voeren. Leuk feitje: ons Globale interne IT-team bestaat uit 25 collega's en beheren de IT-infrastructuur van HSO wéreldwijd!  Wat ga je doen?  Verwerken van inkomende support tickets, inkomende vragen via de mailbox en telefonische ondersteuning bieden aan collega's;  Het oplossen van technische problemen van gebruikers via diverse kanalen;  Bijdragen aan het beheren van gebruikersaccounts, toegangsrechten en netwerkconfiguraties, mogelijk met gebruik van verschillende Azure-oplossingen;  Onboarding en inrichting van laptops voor nieuwe collega's;  Documenteren van technische procedures, incidenten en oplossingen;  Meewerken aan projecten ter verbetering van de IT-dienstverlening en systemen. 

Lees verder
NL Rotterdam

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Business Development Representative

Ben jij een Business Development Representative met een passie voor IT en klaar voor een nieuwe uitdaging?   Dan ben jij precies wie we zoeken! Het Marketing Team van HSO Nederland is op zoek naar een enthousiaste collega om ons team te versterken. HSO is een wereldwijde partner in Business transformatie, waarbij we bedrijven helpen hun digitale transformaties te versnellen, voornamelijk met behulp van Microsoft Technologieën. Onze nauwe band en samenwerking met Microsoft vormt dan ook een essentieel onderdeel van onze bedrijfsstrategie.      Wat ga je doen? Ontwikkelen van new business als Business Development Representative.  Beheren van prospects, leads en opportunities voor een duidelijk overzicht.  Actief zoeken naar strategische samenwerkingen binnen HSO voor verdere bedrijfsontwikkeling.  Samenwerken met Service Line Directors, Sales- en Accountmanagers en Marketeers binnen het team.  Werken in een dynamisch team van Industry Marketeers, Digital Marketeers, een Event Marketeer en een collega Business Representative.    Over het teamOntdek ons dynamische team van creatieve denkers en innovators! Met een mix van Industry Marketeers, Digital Marketeers, een Event Marketeer en een collega Business Development Representative, bundelen we onze krachten om succes te behalen. Je werkt nauw samen met Service Line Directors, Sales- en Accountmanagers om onze doelen te bereiken. Kom bij ons en maak deel uit van een gepassioneerd team dat gedreven wordt door succes en innovatie!

Lees verder
Remote NL

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Chief Marketing Officer

We help companies modernize business operations, adopt intelligent automation, deliver real-time performance insights and connect the enterprise – accelerating the impact of digital transformation. Founded in 1987 and recognized as a trusted advisor, HSO is one of the world’s top business solution and implementation partners, large enough to serve, small enough to care. We are 100% dedicated to Microsoft technology, with practices that offer our clients a complete set of Microsoft cloud solutions from a single global partner. HSO is a proven global leader with unique delivery capabilities offered from our dedicated Microsoft practices in more than 30 offices across the Americas, Europe, Australia and Asia.HSO is a Gold Certified partner since 2002 and since 2006 has been a part of the Microsoft Dynamics Inner Circle, a prestige reserved for just 1% of Microsoft partners worldwide. Within HSO you’ll work with Microsoft Dynamics 365, Azure cloud platform and our unique, industry-specific solutions.About the roleAs the Chief Marketing Officer at HSO, you will be instrumental in shaping our company's strategic direction, leading our company's marketing efforts and driving growth through marketing initiatives, innovative campaigns, and effective execution. Working closely with the executive team, you will develop and implement comprehensive marketing strategies that align with HSO's business objectives and showcase our expertise as a Microsoft Partner. Key ResponsibilitiesCorporate Full alignment and belief in, and commitment to HSO’s vision Experience in leading a comprehensive marketing and communications program to advance an organization's mission Strong brand development and management skills, with a deep understanding of digital and traditional marketing channels and emerging trends Developing and delivering a global branding and marketing strategy Understand our “customer”, the entire customer experience and the role of communications/marketing in the customer journey Driving HSO’s digital/online presence across media channels (website, LinkedIn, social media, etc), highlighting HSO’s propositions (by industry, by service line, by persona, by IP) to relevant audiences, including– Microsoft sellers – in their respective geographic area, industry, product/specialization/SL and IP– Microsoft clients, and non-Microsoft clients who want to find/verify the best partner for digital transformation when implementing or maintaining Microsoft Cloud services or applications– Employees and potential employees who search the best company to work for in digital transformation leveraging the Microsoft Cloud– Analysts, investors and all other casual visitors interested to know what the company is about Driving global digital/online lead generation campaigns - in sync with global sales priorities/initiatives Aligning HSO corporate marketing efforts with Microsoft corporate marketing, identifying opportunities to attract co-funding for marketing activities and coordinating HSO’s participation in global Microsoft events Own the total marketing budget, which includes global and local marketing - staff, expenses, co-funds, and allocating headcount and budget to BU’s based on BU plans/targets/tasks, in collaboration with BU marketing/managing director Driving continued automation and data insights across the different marketing activities; measure field and corporate effectiveness Share best marketing practices and prove marketing productivity/results with local MDs. Field Experience in executive leadership within a global organization. Has managed a geographically distributed team and worked closely with local teams to drive the adoption of the marketing strategy and agenda Design and implement high-performing field (BU) marketing teams with targets and KPIs supporting current/next year BP Ensure field marketing teams are capable to deliver sufficient SQL’s, measured in $, by Industry and by SL Ensure field marketing teams are integrated and aligned with local Microsoft marketing & sales, as the main source of leads, with a joint marketing/event agenda to drive joint business Driving local digital/online lead generation campaigns - in sync with local sales priorities/initiatives Aligning local field marketing efforts with Microsoft local field marketing, identifying opportunities to attract co-funding for marketing activities and coordinating HSO’s participation in local events Providing practical guidance and challenge to BU MDs when it relates to business development activities and ROI Creating closer alignment between marketing and sales on lead generation, tracking, qualification and conversion processes

Lees verder
NL Veenendaal

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Assistant Controller (Veenendaal)

Hi, Assistant Controller! Wil jij ontdekken waar je talenten liggen en waar jij de meeste energie van krijgt? Binnen HSO krijg jij de mogelijkheid om je breed te ontwikkelen!Wat ga je doen? Jij bent degene die de zorg en verantwoordelijkheid draagt voor het financiële aspect van al onze projecten. Hiervoor werk je samen met collega’s van verschillende afdelingen en stem je af met onze projectmanagers. Je bent op de hoogte van de lopende zaken omtrent projecten en budgetten en je gaat nauwkeurig te werk. In het dagelijks werk ben je druk bezig met het opstellen van rapporten en analyseren van de cijfers. Multitasking is voor jou dus geen enkel probleem. Met jouw kennis en kunde ben je in staat om financiële informatie beschikbaar te stellen, zodat alle betrokken partijen tijdig, volledig en juist geïnformeerd worden.  Jouw werkzaamheden  Aanspreekpunt voor collega’s rondom lopende projecten;  Het ondersteunen bij het bewaken van processen rondom de projectadministratie;  Controleren en verwerken van de urenregistratie;  Opstellen activa-staat;  Helpen bij het doen van de aangifte omzetbelasting;  Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluiting.  Wat ga je doen? Helpen bij het uitvoeren van de dagelijkse werkzaamheden, zoals bijvoorbeeld het inboeken van inkoopfacturen, het boeken van de bank en het opstellen van verkoopfacturen; Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluiting; Verbeteren van de processen door automatisering en het inbouwen van controls in de processen;  Opstellen en beoordelen van periodieke rapportages en analyses van financiële resultaten en andere KPI’s door middel van PowerBi;  Bijdragen aan de inrichting van monitoringssystemen. 

Lees verder
NL Veenendaal

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Resource Planner

"Fluency in Dutch is needed for this role"Ben jij die inventieve Resource Planner, die de beschikbare capaciteit optimaal inplant? Het is hierbij van belang dat het winnende team op het juiste moment beschikbaar is, klaar voor een succesvolle invulling van opdrachten vanuit HSO NL!Je werkt samen met de consultants, projectleiders en managers van de verschillende teamleden om ervoor te zorgen dat iedereen een leuke opdracht heeft en beschikbaarheid minimaal is.Je werkt georganiseerd, doelgericht en efficiënt, want je houdt van voortgang maken en het leveren van het afgesproken resultaat! Je overziet alles en je weet informatie te vergaren die nodig is om inzicht te verkrijgen. Je voelt je betrokken bij het borgen dat iedereen een leuke opdracht heeft en bent pro-actief in het zorgen dat dit elke dag opnieuw lukt. Je kent de consultants voor wie je verantwoordelijk bent, niet alleen op gebied van expertise maar ook als persoon – bijvoorbeeld om een inschatting te kunnen maken of er een echte match is. Woonplaats, bereidheid te reizen, interesses, ambities, allemaal van belang voor de kwaliteit van het matching proces. In het kader van de samenwerking met anderen, weet je wanneer je de ruimte moet geven en ga je met respect met iedereen om. Dan pas je namelijk ook binnen onze cultuur!Wat ga je doen: In behandeling nemen van klant aanvragen. Je bent verantwoordelijk van aanvraag tot inzet, en indien nodig faciliteer je discussies/escalaties op management niveau die nodig zijn om tot het juiste resultaat te komen; Matching: het vinden van de juiste kandidaat, tegen de juiste prijs op het juiste moment. Het sourcen kan vanuit HSO NL medewerkers, andere HSO landen, global centers (India, Macedonië) en op de markt van externen; Het pro-actief samenwerken met Project Management, Team Leiders, Account Management en de consultants; Inplannen van gekozen kandidaten en het managen van de beschikbaarheid, in overleg met de Team Leads; Managen van externen, zowel in het selectieproces, het afspreken van tarieven en beheren van de contracten; Forecasting – het vooruitkijken op de planninghorizon, op gebied van verwachte omzet, kosten en utilization (facturabele uren, interne uren, vakantiedagen, ziekte, etc).

Lees verder
NL Rotterdam

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Assistant Controller (Rotterdam)

Wil jij ontdekken waar je talenten liggen en waar jij de meeste energie van krijgt? Binnen HSO krijg jij de mogelijkheid om je breed te ontwikkelen!Wat ga je doen? Jij bent degene die de zorg en verantwoordelijkheid draagt voor het financiële aspect van al onze projecten. Hiervoor werk je samen met collega’s van verschillende afdelingen en stem je af met onze projectmanagers. Je bent op de hoogte van de lopende zaken omtrent projecten en budgetten en je gaat nauwkeurig te werk. In het dagelijks werk ben je druk bezig met het opstellen van rapporten en analyseren van de cijfers. Multitasking is voor jou dus geen enkel probleem. Met jouw kennis en kunde ben je in staat om financiële informatie beschikbaar te stellen, zodat alle betrokken partijen tijdig, volledig en juist geïnformeerd worden.  Jouw werkzaamheden  Aanspreekpunt voor collega’s rondom lopende projecten;  Het ondersteunen bij het bewaken van processen rondom de projectadministratie;  Controleren en verwerken van de urenregistratie;  Opstellen activa-staat;  Helpen bij het doen van de aangifte omzetbelasting;  Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluiting.  Wat ga je doen? Helpen bij het uitvoeren van de dagelijkse werkzaamheden, zoals bijvoorbeeld het inboeken van inkoopfacturen, het boeken van de bank en het opstellen van verkoopfacturen;  Ondersteunen bij de maand- en jaarafsluiting;  Verbeteren van de processen door automatisering en het inbouwen van controls in de processen;  Opstellen en beoordelen van periodieke rapportages en analyses van financiële resultaten en andere KPI’s door middel van PowerBi;  Bijdragen aan de inrichting van monitoringssystemen. 

Lees verder
NL Rotterdam

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Business Development Manager

Ben jij een Business Development Manager met een passie voor IT en klaar voor een nieuwe uitdaging?   Dan ben jij precies wie we zoeken! Het Marketing Team van HSO Nederland is op zoek naar een enthousiaste collega om ons team te versterken. HSO is een wereldwijde partner in Business transformatie, waarbij we bedrijven helpen hun digitale transformaties te versnellen, voornamelijk met behulp van Microsoft Technologieën. Onze nauwe band en samenwerking met Microsoft vormt dan ook een essentieel onderdeel van onze bedrijfsstrategie.      Wat ga je doen? Ontwikkelen van new business als Business Development Manager.  Beheren van prospects, leads en opportunities voor een duidelijk overzicht.  Actief zoeken naar strategische samenwerkingen binnen HSO voor verdere bedrijfsontwikkeling.  Samenwerken met Service Line Directors, Sales- en Accountmanagers en Marketeers binnen het team.  Werken in een dynamisch team van Industry Marketeers, Digital Marketeers, een Event Marketeer en een collega Business Developer.    Over het teamOntdek ons dynamische team van creatieve denkers en innovators! Met een mix van Industry Marketeers, Digital Marketeers, een Event Marketeer en een collega Business Developer, bundelen we onze krachten om succes te behalen. Je werkt nauw samen met Service Line Directors, Sales- en Accountmanagers om onze doelen te bereiken. Kom bij ons en maak deel uit van een gepassioneerd team dat gedreven wordt door succes en innovatie!

Lees verder
DE Böblingen

Leadership, Marketing, Finance, IT, HR & Legal

Head of HR (m/w/d) - Personalleitung

HSO ist einer der größten und erfolgreichsten Microsoft Partner im Bereich Microsoft Dynamics 365 und berät mit mehr als 2.500 Mitarbeiter:innen weltweit namhafte Kunden bei komplexen IT-Projekten. Zur Verstärkung unseres motivierten HR-Teams in der DACH-Region sind wir derzeit auf der Suche nach einem Head of HR (m/w/d). Als integrales Mitglied des Country Leadership Teams sowie der globalen HR-Community leistest du einen maßgeblichen Beitrag zu unserem Unternehmenswachstum. Diese Stelle solltest du in Betracht ziehen, wenn du mehrere Jahre in einem ähnlichen Umfeld tätig warst und in einem sehr dynamischen und schnelllebigen internationalen Umfeld arbeiten möchtest. Strategisches HR-Management: Dir obliegt die Weiterentwicklung und Umsetzung einer skalierbaren HR-Strategie, die unsere Unternehmensziele unterstützt und das HSO-Wachstum nachhaltig fördert. Recruiting: Du richtest unsere Recruiting-Strategie auf unsere hohen Wachstumsziele aus, um IT-Positionen schnell und effektiv besetzten können. Personalentwicklung: Durch den Ausbau der Personalentwicklungsstrategie stellst du sicher, dass wir den Anforderungen an unsere Unternehmensziele gerecht werden. Mit dem Ziel der kontinuierlichen Personal- und Führungskräfteentwicklung entwickelst du unsere Schulungskonzepte, Weiterbildungsprogramme und Initiativen unter Einbeziehung von internen und externen Coaches weiter. Talentmanagement: Du verantwortest den Ausbau von Maßnahmen, die es uns ermöglichen Talente zu identifizieren, zu fördern und zu binden. Gesamtverantwortung für das HR-Budget: Du verantwortest die Planung und Optimierung der jährlichen HR-Kosten. Dabei setzt du dein gutes Verhandlungsgeschick ein, um die bestmöglichen Konditionen mit verschiedenen Dienstleistern auszuhandeln. Kennzahlensteuerung und Auswertung: Die Auswertung von HR-Kennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung der HR-Prozesse gehört genauso zum Aufgabenbereich, wie die regelmäßige Berichterstattung über spezifische KPIs an die Geschäftsleitung und HSO HR Group. Arbeitsrecht und Compliance: Du übernimmst die Verantwortung für die arbeitsrechtlichen Angelegenheiten und stellst sicher, dass alle HR-Praktiken den geltenden Vorschriften entsprechen. Prozessoptimierung: Du entwirfst, überprüfst, aktualisierst, pflegst und implementierst HR-Prozesse, Richtlinien und Verfahren. Zusammenarbeit: Du bist in enger Abstimmung mit unserem Leadership Team, um die Personalstrategie optimal an die Unternehmensziele anzupassen und trägst zu einer effektiven Kommunikation zwischen HR, den anderen Abteilungen (z.B. Marketing) und der HSO HR Group bei. Hierzu zählt auch das Einbringen bei internationalen HR-Projekten der HSO Group.

Lees verder

LARGE ENOUGH TO SERVE, SMALL ENOUGH TO CARE

Waarom werken bij HSO?

Bij HSO zijn we trots op het feit dat we groot genoeg zijn om klanten te helpen, maar klein genoeg om dat met zorg en aandacht te doen. We kunnen je als geen ander helpen om je carrière vleugels te geven zonder daarvoor je privéleven op te offeren. En we investeren net zoveel in onze medewerkers als in onze klanten. Want we weten dat jouw kennis en de verdere ontwikkeling van je talenten van cruciaal belang is om resultaten te behalen, zowel voor je klanten als met je loopbaantraject.

  • 1

    Collaborative

    De bedrijfscultuur van HSO kenmerkt zich door samenwerking. We bieden ondersteuning voor een hybride werkmodel waarin op flexibele wijze in teamverband wordt gewerkt. Doelgerichtheid staat aan de basis van al onze werkverbanden. We zetten niet alleen in op teamwork om projecten tot een goed einde te brengen, maar ook om elkaars succes te bevorderen.

  • 2

    Ever-Evolving

    We geloven in de noodzaak om te blijven leren en jezelf voortdurend verder te ontwikkelen. Want stilstand is achteruitgang. HSO draagt bij aan de continue professionele ontwikkeling van zijn mensen. Zo bieden we starters mogelijkheden voor training en certificering en helpen we senior professionals om hun loopbaanmogelijkheden en werk voor HSO optimaal te laten aansluiten op hun specifieke levensfase.

  • 3

    Value Driven

    Onze bedrijfswaarden en -cultuur zijn aantrekkelijk voor mensen die binnen prestatiegerichte teams in alle delen van de wereld willen werken. We werken samen met collega’s en klanten die experts op hun gebied zijn. Dit biedt je uitgelezen kansen om je voortdurend nieuwe vaardigheden eigen te maken en sneller te leren en de carrièreladder op te klimmen. Ben je resultaatgericht en wil je vooruitgang boeken met je carrière en projecten voor klanten? Dan ben je bij ons in goed gezelschap.

  • 4

    Entrepreneurial

    Bij HSO veranderen we de manier waarop mensen werken. Zo willen we onze klanten aan optimale resultaten helpen. Dit vraagt om geavanceerde technologie, kennis, talent, doorzettingsvermogen, ondernemersgeest en een professionele instelling. Het is onze taak om tijdens elke stap in het traject de juiste oplossingen voor klanten te vinden. We werken graag samen met mensen die bereid zijn om nieuwe dingen uit te proberen, early adopter te zijn, dingen te onderzoeken en gecalculeerde risico’s te nemen.