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Noch Fragen zur HSO Karrieremöglichkeiten oder Arbeitswelt? Hier findest du viele Antworten. Gerne kannst du dich auch persönlich an unser Recruiting-Team wenden:

FAQ – Deine Fragen, unsere Antworten
Hier findest du alles, was du über Karriere und Bewerbung bei der HSO wissen musst. Schnell, übersichtlich und direkt.

Dein Weg zu HSO
Der Bewerbungsprozess
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Im ersten HR-Interview besprechen wir mit dir, wie dein individueller Bewerbungsprozess bei der HSO abläuft – transparent, einfach und effizient. In der unteren Abbildung bekommst du einen Einblick in den allgemeinen Prozess:

Während des gesamten Bewerbungsprozesses steht dir ein erfahrener Recruiter zur Seite, der dich begleitet, all deine Fragen beantwortet und sicherstellt, dass du bestmöglich auf deine neue Herausforderung bei HSO vorbereitet bist.
Tipps für deine Bewerbung
Gut vorbereitet ins Gespräch
Ein erfolgreiches Bewerbungsgespräch beginnt mit der richtigen Vorbereitung. Wir haben wertvolle Tipps für dich zusammengestellt, damit du bestens gerüstet bist und einen starken Eindruck hinterlässt. Erfahre hier mehr!


Für ein Präsenzinterview mach‘ Dich vorher mit der Anfahrt zu uns vertraut. Die Adresse steht immer in unserer Interview-Einladung. Nimm lieber einen Bus oder eine Bahn früher, damit Du genug Puffer hast und entspannt ankommst. Bei virtuellen Bewerbungsgesprächen empfehle ich Dir vorab einen Technikcheck. Besorge Dir einen Laptop und suche Dir eine ruhige Umgebung ohne Ablenkungen und mit guter Beleuchtung. Ganz wichtig natürlich: Achte auf eine stabile Internetverbindung.
Vielleicht fragst Du Dich auch: „Was kann ich beim Vorstellungsgespräch anziehen?“ In erster Linie sollte Dein Erscheinungsbild ordentlich und gepflegt sein. Ein Business-Casual-Look ist eine super Wahl. Genauso gilt: Trag etwas, worin Du Dich während des Interviews auch wohlfühlst.
Und last but not least: Du kannst ganz selbstsicher ins Gespräch gehen. Warum? Weil auch wir uns bei Dir bewerben! Also mach Dir bewusst, dass wir uns auf Augenhöhe begegnen. Wir möchten Dich als Person kennenlernen. Bei aller Aufregung, die ein Bewerbungsgespräch mit sich bringen kann – Du musst Dich nicht verstellen. Sei offen und authentisch, denn wenn es um Deine Persönlichkeit geht, gibt es keine richtigen oder falschen Antworten.


Onboarding bei HSO: Dein perfekter Start
Ein guter Start ist der Schlüssel zum Erfolg! Erfahre, wie wir dich mit unserem strukturierten Onboarding-Prozess begleiten, damit du dich schnell einlebst und durchstarten kannst.
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Entdecke unsere offenen Jobs und bewirb dich jetzt


HSO ist ein führendes Unternehmen in der Beratung und Implementierung von Enterprise Solutions. Wir sind auf Microsoft Dynamics 365 CRM & ERP, Business Intelligence und Cloud-Lösungen spezialisiert. Unser Ziel ist es, Unternehmen durch maßgeschneiderte IT-Lösungen bei der digitalen Transformation zu unterstützen.
Du kannst Dich ganz einfach über unsere Karriereseite bewerben. Wähle die gewünschte Stelle aus und klicke auf „Jetzt bewerben“. Du kannst Deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) direkt über unser Bewerbungsportal hochladen. Solltest du keine passende offene Stelle finden, kannst du dich direkt bei unserem Recruiting-Team melden.
Ja, Du kannst Dich bei HSO auch initiativ bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte und talentierte Bewerber, die Interesse daran haben, Teil unseres Teams zu werden, auch wenn aktuell keine passende Stelle ausgeschrieben ist.
Du hast zwei Möglichkeiten, Dich initiativ zu bewerben:
Unser Recruiting-Team prüft Deine Unterlagen und nimmt gegebenenfalls Kontakt mit Dir auf, sobald eine passende Stelle verfügbar ist. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!

Unser Bewerbungsprozess dauert in der Regel zwischen zwei und vier Wochen. Das kann je nach Anzahl der Bewerbungen und Verfügbarkeit der Ansprechpartner variieren. Du wirst nach jeder Phase des Auswahlprozesses über den Stand Deiner Bewerbung informiert.
Vielleicht fragst Du Dich auch: „Was kann ich beim Vorstellungsgespräch anziehen?“ In erster Linie sollte Dein Erscheinungsbild ordentlich und gepflegt sein. Ein Business-Casual-Look ist eine super Wahl. Genauso gilt: Trag etwas, worin Du Dich während des Interviews auch wohlfühlst.
Ja, HSO übernimmt die Kosten für Dein Bewerbungsgespräch, sofern dieses vor Ort stattfindet. Dazu gehören beispielsweise Reisekosten für die Anreise, Übernachtungskosten (falls erforderlich) und andere direkt mit dem Gespräch verbundene Ausgaben.
Wir möchten sicherstellen, dass der Bewerbungsprozess für Dich so angenehm wie möglich verläuft. Wenn Du für das Gespräch anreisen musst, kontaktiere uns bitte im Vorfeld, damit wir die Details und die Kostenerstattung klären können.
Für Bewerbungsgespräche, die remote (per Video) durchgeführt werden, entstehen keine zusätzlichen Kosten für Dich.
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und unterstützen Dich gerne auf Deinem Weg zum Bewerbungsgespräch!
Die HSO legt großen Wert auf eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre. Wir fördern eine Kultur der Innovation, Teamarbeit und Wertschätzung. Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut, und wir unterstützen ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung aktiv.
Wir bieten Dir zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Dazu gehören internationale Trainings, Microsoft-zertifizierte Schulungen, Führungskräfteentwicklungsprogramme und Mentoring durch erfahrene Kollegen.
Bei HSO Deutschland hast Du die Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Optionen, um eine gute Balance zwischen Berufs- und Privatleben zu ermöglichen. Wir bieten zudem gesundheitsfördernde Maßnahmen und familienfreundliche Arbeitsbedingungen.
Der Arbeitstag bei HSO variiert je nach Abteilung und Projekt. In der Regel umfasst der Tag eine Kombination aus Teammeetings, Kundengesprächen, Projektarbeit und selbstständigen Aufgaben. Wir bieten zudem regelmäßige Feedbackgespräche und Teamevents, um den Zusammenhalt zu fördern.
Ja, bei HSO besteht die Möglichkeit, internationale Projekte zu begleiten und aktiv daran mitzuwirken. Wir sind ein global agierendes Unternehmen, und viele unserer Projekte erstrecken sich über verschiedene Länder und Kontinente.
Als Teil unseres Teams hast Du die Chance, an spannenden und herausfordernden internationalen Projekten zu arbeiten, die Dir wertvolle Einblicke in unterschiedliche Märkte und Kulturen bieten. Du wirst mit Kollegen und Kunden aus verschiedenen Ländern zusammenarbeiten und dabei Deine fachlichen Fähigkeiten erweitern sowie Deine interkulturelle Kompetenz stärken.
Die Arbeit an internationalen Projekten ist eine ausgezeichnete Gelegenheit, Deine Karriere voranzutreiben und Dein berufliches Netzwerk auf globaler Ebene auszubauen. Wir fördern die Teilnahme an solchen Projekten und unterstützen Dich dabei, die notwendigen Ressourcen und Kenntnisse zu erwerben, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu agieren.
Ja, bei HSO hast Du die Möglichkeit, aus dem europäischen Ausland zu arbeiten (EU Remote Working), allerdings unter Berücksichtigung unserer internen Vorschriften und regelmäßiger Abstimmungen.
Wir bieten eine flexible Arbeitsweise und ermöglichen es Dir, remote zu arbeiten – auch von einem anderen europäischen Land aus – solange die rechtlichen Rahmenbedingungen (wie Steuern, Sozialabgaben und Arbeitsrecht) sowie die betrieblichen Anforderungen erfüllt sind. Dabei sind klare Vereinbarungen bezüglich der Kommunikationsstrukturen, der Verfügbarkeit und der Projektarbeit erforderlich, um sicherzustellen, dass Du optimal in das Team integriert bleibst.
Vor der Entscheidung, aus dem Ausland zu arbeiten, klärst Du dies bitte mit unserer Personalabteilung und dem Management ab, um alle rechtlichen und administrativen Details zu besprechen und sicherzustellen, dass alles reibungslos abläuft.
Wir freuen uns, Dir diese flexible Arbeitsmöglichkeit zu bieten, und unterstützen Dich gerne dabei, eine gute Lösung zu finden!
HSO bietet eine Vielzahl von flexiblen Arbeitsmodellen, um den individuellen Bedürfnissen unserer Mitarbeiter gerecht zu werden. Wir legen großen Wert auf eine gute Work-Life-Balance und bieten Dir die Möglichkeit, Deine Arbeit nach Deinen persönlichen Vorlieben und Lebensumständen zu gestalten.
Zu den Arbeitsmodellen, die wir anbieten, gehören:
Unser Ziel ist es, Dir ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem Du effizient arbeiten und gleichzeitig deine persönlichen Interessen und Bedürfnisse berücksichtigen kannst.
Für viele unserer Positionen sind IT-affine Qualifikationen erforderlich, insbesondere in den Bereichen Microsoft Dynamics 365, Cloud-Computing und Business Intelligence. Wir suchen auch Mitarbeiter mit Beratungskompetenz und Projektmanagementfähigkeiten. Bei Bedarf bieten wir auch interne Trainings, um bestimmte Fähigkeiten zu vertiefen.
Ja, HSO begrüßt Quereinsteiger, die eine Leidenschaft für Technologie und Beratung mitbringen. Wir bieten Einstiegsprogramme und Weiterbildungen, die Dir helfen, Dich in der Branche zurechtzufinden und Dich in Deinem neuen Karrierefeld weiterzuentwickeln.
Ja, für unsere Tätigkeiten bei HSO sind fließende bis verhandlungssichere Deutschkenntnisse erforderlich. Da wir in engem Kontakt mit unseren Kunden stehen und Projekte häufig auf Deutsch durchgeführt werden, ist es wichtig, dass Du Dich sicher und präzise in der Sprache ausdrücken kannst – sowohl in der Kommunikation mit Kollegen als auch mit unseren Kunden.
Gute Deutschkenntnisse sind entscheidend, um effektiv an Meetings teilzunehmen, Dokumentationen zu erstellen und die Anforderungen der Kunden zu verstehen und umzusetzen. Falls Du bereits über sehr gute Deutschkenntnisse verfügst und vielleicht noch an der Feinabstimmung arbeitest, bieten wir Dir gerne die Möglichkeit, Dich weiterzuentwickeln, damit Du auch in Zukunft perfekt in unser Team und in die Kommunikation mit unseren Kunden passt.
Die Vergütung bei HSO orientiert sich an der jeweiligen Position, Deinen Berufserfahrungen. Wir bieten ein leistungsorientiertes Gehalt, das aus einem sehr guten Fixgehalt besteht und durch eine leistungsorientierte Bonuszahlung ergänzt wird.
Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung bieten wir auch verschiedene Zusatzleistungen, darunter betriebliche Altersvorsorge, Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung, Gesundheitsförderung, Weiterbildungsangebote und Mitarbeiterrabatte uvm.
HSO legt großen Wert auf Diversity und Inklusion. Wir sind bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder sexueller Orientierung respektiert und unterstützt fühlen. Wir bieten spezielle Initiativen und Netzwerkgruppen an, die Vielfalt fördern. HSO ist bei der Charta der Vielfalt unterzeichnet und zudem ist die HSO Teil der Diversity in Dynamics Community.
Leider bieten wir bei HSO derzeit keine Schulpraktika an. Unser Fokus liegt auf praktischen Erfahrungen und Karrieremöglichkeiten für Studierende, Absolventen und Berufserfahrene. Wir sind jedoch stets auf der Suche nach talentierten jungen Fachkräften, die durch Praktika, Werkstudentenstellen oder Einstiegspositionen wertvolle Erfahrungen sammeln und sich in ihrem Berufsfeld weiterentwickeln möchten.
Falls Du Dich für Studienpraktika oder Werkstudentenstellen interessierst, findest Du entsprechende Informationen und offene Stellen auf unserer Karriereseite. Wir empfehlen Dir, Dich dort umzusehen, um eine passende Möglichkeit zu finden, die zu Deinen beruflichen Zielen passt.
Falls Du noch in der Schule bist und Interesse an einer Karriere im Bereich der IT und Beratung hast, freuen wir uns, Dich bei einem späteren Schritt in Deiner Ausbildung oder während Deines Studiums kennenzulernen.
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner Suche nach einem passenden Praktikumsplatz und stehen Dir gerne zur Verfügung, wenn Du zu späteren Zeitpunkten mehr über Einstiegsmöglichkeiten bei HSO erfahren möchtest!
Ja, bei HSO gibt es mehrere Möglichkeiten, während Deines Studiums praktische Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig Dein Studium fortzusetzen. Wir bieten verschiedene Werkstudentenstellen an, die es Dir ermöglichen, Dein theoretisches Wissen in der Praxis anzuwenden und wertvolle Einblicke in die Beratung und IT-Branche zu gewinnen.
Als Werkstudent bei HSO kannst Du in spannenden Projekten mitwirken, Deine Fähigkeiten weiterentwickeln und direkt von erfahrenen Kollegen lernen. Dabei profitierst Du von flexiblen Arbeitszeiten, die Du mit Deinem Studium vereinbaren kannst, und erhältst eine faire Vergütung.
Wir suchen engagierte Studierende aus verschiedenen Fachrichtungen, insbesondere aus den Bereichen Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft und Ingenieurwissenschaften, die Interesse an Enterprise Solutions und der digitalen Transformation haben.
Falls Du Interesse daran hast, während Deines Studiums bei HSO zu arbeiten, schaue regelmäßig auf unserer Karriereseite nach offenen Werkstudentenstellen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und Dir die Möglichkeit zu bieten, praktische Erfahrungen zu sammeln und Deine Karriere bei uns zu starten!
Leider bieten wir bei HSO derzeit keine finanzierte Unterstützung oder speziellen Programme an, um einen Masterabschluss direkt innerhalb des Unternehmens zu absolvieren. Unser Fokus liegt auf der beruflichen Weiterentwicklung durch praxisnahe Erfahrungen und internes Training.
Wir wünschen Dir viel Erfolg bei Deiner akademischen Weiterbildung und stehen Dir gerne zur Verfügung, falls Du zu einem späteren Zeitpunkt bei HSO einsteigen möchtest!
Ja, bei HSO bieten wir Dir die Möglichkeit, eine Ausbildung als Anwendungsentwickler zu absolvieren. Wir sind stets auf der Suche nach engagierten und motivierten Auszubildenden, die sich für IT, Beratung und Enterprise Solutions begeistern.
Während Deiner Ausbildung bei uns wirst Du nicht nur fachliche Kenntnisse erwerben, sondern auch wertvolle praktische Erfahrungen sammeln. Du wirst in verschiedenen Projekten mitarbeiten und von erfahrenen Kollegen lernen, um Dein Wissen gezielt zu vertiefen. Wir bieten Dir eine fundierte Ausbildung mit individuellem Mentoring und der Möglichkeit, Dich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln.
Wenn Du Interesse an einer Ausbildung bei HSO hast, schaue regelmäßig auf unserer Karriereseite nach offenen Ausbildungsplätzen. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und Dir eine spannende berufliche Zukunft zu bieten!
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Mary Kümpel
Management
Tina Stanisci
Development • Cloud Azure • Power Platform, AI, Data & Analytics
Benjamin Dürr
ERP Dynamics alle Branchen • Project & Application Management • PMO
Sandra Hofer
Recruiting Schweiz
Ece Gunergin
Talent Acquisition AssociateEntdecke mehr über die HSO und deine Vorteile
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