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Chef de projet Senior D365 H/ F

Lyon, FR
Governance & Project Management
Full-time

Rolleneinführung

Développer des compétences, avoir de l’autonomie et faire partie de projets combinant des processus métier et de la technologie Microsoft si cela résonne chez vous alors passez à l’étape suivante de votre projet professionnel !

HSO cherche à embaucher des Chefs de projets Senior au sein de l’équipe HSO France.

Ce rôle est composé de 3 principales missions

1.) Gérer les projets pour les clients de HSO

  • Gérer la livraison de bout en bout de projets de transformation technologique Microsoft Dynamics (365 / AX / CRM) de haute qualité
  • Fournir des conseils à valeur ajoutée et travailler avec les entreprises clientes pour optimiser leurs processus métier . Information sur les avantages et les fonctionnalités de la technologie Microsoft Dynamics
  • Conseiller les clients sur les aspects transformationnels de Microsoft Dynamics

2.) Développer de nouvelles affaires

  • Établir des relations entre toutes les parties prenantes clés au sein des comptes clients
  • Soutenir les initiatives de développement des affaires et de vente
  • Soutenir le développement d’offres Microsoft Dynamics adaptées au marché pour les clients
  • Développer l’empreinte de Microsoft Dynamics et créer des opportunités avec des clients

3.) Développer les compétences

  • Soutenir la croissance de la pratique Microsoft Dynamics en partageant les connaissances, en développant un leadership éclairé et en soutenant les membres de l’équipe.
  • Soutenir la pratique du conseil en technologie par le biais de développement de la pratique, création de propositions et de la formation individuelle et d’équipe.
  • Aider les membres juniors de l’équipe à se développer grâce au mentorat et accompagnement de l’équipe projet.

Qualifikationen

Vous êtes

  • curieux
  • Aimé travailler en équipe et gérer fonctionnellement des équipes
  • A l’aise dans la résolution de problèmes complexes
  • Solides compétences en communication en interne et avec les clients
  • Excellentes compétences en présentation écrite et orale
  • Capacité à s’autogérer et autonome
  • Capacité à faire le pont entre les équipes de solutions HSO Microsoft Dynamics et les clients

Vous avez des

  • Connaissances fonctionnelles approfondies des processus ERP / ou de gestion de la relation client et / ou d’autres applications d’entreprise clés.
  • Idéalement, une ou plusieurs certifications en matière de configuration ou d’avant-vente des applications AX ou CRM Dynamics.
  • Une connaissance pratique détaillée de la façon les entreprises / ou les clients sont organisés au niveau du processus
  • Au moins une qualification de programme / gestion de projet (par exemple, PRINCE2, MSP, MoR, MoP, 3PO, APMP, etc.)
  • Une capacité à parler aux clients sur les problèmes technologiques actuels et à comprendre le marché

Votre expérience est composée de ….

  • Déploiements Microsoft Dynamics (ou d’autres technologies axées sur l’entreprise / le client), de préférence avec une expérience directe de la conception, de la construction et du déploiement de systèmes D365, AX ou CE / CRM
  • D' une expertise en configuration et/ou en gestion de projet pour les déploiements de logiciels d’entreprise
  • De livraison de grands projets Microsoft Dynamics, à des clients internes ou externes, tout au long d’un cycle de vie de projet de bout en bout
  • De gestion d’équipes pluridisciplinaires
  • Travail avec les parties prenantes , des clients de haut niveau,
  • Coordination d' activités à multiples facettes, anticiper les défis, les difficultés et les points de pression


Vorteile & über HSO

Pourquoi choisir HSO ?

HSO France se développe pour mieux répondre aux attentes des clients français. Nous sommes une équipe d’experts qui travaille avec la plateforme cloud Azure de Microsoft, Dynamics 365. Nos solutions uniques et spécifiques visent à proposer la meilleure stratégie de transformation numérique et concevoir, mettre en œuvre et gérer des solutions cloud innovantes de nos clients. Pour cela nous nous appuyons sur la méthodologie HSO e pour gérer des projets de haute qualité et efficacement.

Vous travaillez dans un environnement de travail professionnel et agréable avec des collègues qui sont prêts à s’entraider. Tout simplement parce que le succès ne peut être atteint sans coopération et plaisir!

Les équipes HSO France sont en full télétravail. Vous choisissez votre lieu de vie !

#LI-Remote

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HSO Success and AmbitionHSO has grown organically to have more than 400 people throughout the UK and we expect to continue to grow significantly in the next five years. We are a leading member of the Microsoft Dynamics Inner Circle, founded in 1987, and specialize in sectors such as Retail, Manufacturing, Professional Services, Financial Services and Local Government. We’ve won several prestigious awards over the last few years including being voted in the UK’s top 10 Best Large companies to work for the last 3 years running. This year we are also proud to have been named the D365 Finance Microsoft Partner of the Year Award and Finalist for D365 Sales & Marketing.HSO is the place to work for those in the Microsoft Dynamics channel. People join and stay because we care; about adding value to our customers, about delivering what we say we will, striving to improve ourselves, being inclusive and having fun.The core values that enable us to work so well together, also mean our customers want to work with us. We choose to be different to other Microsoft Partners. Caring about our people, customers and quality of work differentiates us. We always support our people and customers to achieve shared, agreed goals.Reason for vacancyAs the digital transformation revolution gathers pace, there is a growing need to provide our customers with capabilities that extend beyond a knowledge of ERP and its traditional implementation approach.Job PurposeResponsible for the successful delivery of projects, ensuring:· A quality delivery across all customer engagements· Achievement of profitable services performance· High customer satisfaction levels on implementation· Achievement of key project objectives· Motivation of individual members of the project delivery teamKey Responsibilities· Lead the planning and implementation of projects· Facilitate the definition of project scope, risks, goals and deliverables· Define project tasks and resource requirements· Develop full scale project plans· Assemble and coordinate project staff· Manage project budget· Manage project resource allocation· Track project deliverables and issues using appropriate tools· Provide direction and support to project team· Quality assurance· Constantly monitor and report on progress of the projects to all stakeholders· Present reports defining project progress, problems and solutions· Implement and manage project changes and interventions to achieve project outputs· Project evaluations and assessment of result· Ensure HSO Project Methodology is full documented, used in all relevant pieces of work and understood and used by all the Consultants on the project.

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LARGE ENOUGH TO SERVE, SMALL ENOUGH TO CARE

Unternehmenswerte

Wir bei HSO sind stolz darauf, so lokal wie möglich und so global wie nötig zu sein. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Deine Karriere erfolgreich zu gestalten, ohne dein Privatleben zu beeinträchtigen. Wir investieren genauso viel in unsere Mitarbeiter wie in unsere Kunden und sind überzeugt, dass Dein Wissen und die Weiterentwicklung Deiner Talente entscheidend sind, um sowohl Erfolge für unsere Kunden als auch für Deine Karriere zu erzielen.

  • 1

    Collaborative

    HSO fördert eine Unternehmenskultur der Zusammenarbeit und unterstützt ein kollaboratives, hybrides Arbeitsmodell, bei dem wir flexibel zusammenarbeiten. Wir nutzen Teamarbeit nicht nur, um Herausforderungen zu meistern, sondern auch, um den Erfolg anderer zu gewährleisten.

  • 2

    Ever-Evolving

    Wir legen großen Wert darauf, immer zu lernen, uns weiterzuentwickeln und nicht auf der Stelle zu treten. HSO setzt sich für die kontinuierliche berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter ein. Das beginnt bei der Ausbildung und Zertifizierung unserer Berufseinsteiger und reicht bis hin zur Unterstützung erfahrener Fachkräfte bei der Neugestaltung ihrer Karriere, ihrer Rolle und ihrer Möglichkeiten bei HSO – immer im Einklang mit ihren unterschiedlichen Lebensphasen.

  • 3

    Value Driven

    Unsere Werte und Kultur sprechen Menschen an, die mit leistungsorientierten Teams auf der ganzen Welt zusammenarbeiten wollen. Die Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden, die Experten auf ihrem Gebiet sind, bietet Dir eine außergewöhnliche Chance, Dein Wissen und Dein Talent ständig zu erweitern, schneller zu lernen und Deine Karriere weiter auszubauen. Wenn es Dir wichtig ist, Erfolge für Deine Karriere und Deine Kunden zu erzielen, dann befindest Du Dich in guter Gesellschaft.

  • 4

    Entrepreneurial

    Bei HSO transformieren wir die Art und Weise, wie Menschen und Unternehmen arbeiten, um Ergebnisse für unsere Kunden zu erzielen. Das erfordert außergewöhnliche Spitzentechnologie, Wissen, Talent, Entschlossenheit und Unternehmergeist. Unsere Kultur und unsere Werte unterstützen unternehmerische Denkweisen und Standpunkten, bei denen Deine Stimme immer gehört und geschätzt wird. Es ist unsere Aufgabe, an jeder Stelle Lösungen zu finden, und wir arbeiten gerne mit Menschen zusammen, die bereit sind, neue Dinge auszuprobieren, sich auf Neues einzulassen und angemessene und kalkulierte Risiken einzugehen.

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