Afgelopen mei hielden wij ons jaarlijkse medewerkersonderzoek. Met een overall score van 7,48 op een schaal van 0-10 scoren we hoger dan de benchmark in de IT-branche (7,21). Dat betekent dat wij het Beste Werkgevers keurmerk verdienen. En daar zijn we best trots op!

Wat valt ons op?

Bevlogenheid en betrokkenheid bij het werk en bij HSO vinden we belangrijk. Ook voor het keurmerk is dit een belangrijke meetfactor. We scoren hoger dan de benchmark als het gaat om bevlogenheid in het werk en op betrokkenheid bij de organisatie. Verdere cijfers:

  • 255 medewerkers hebben de vragenlijst ingevuld, een respons van 84%;
  • Medewerkers zijn over het algemeen positief over hun werk. Ze vinden hun werk zinvol (8,0) en hebben er veel plezier in (7,9);
  • 70,6 % vindt de werkdruk goed. Dat is hoger dan de benchmark (67,5%);
  • HSO als werkgever krijgt een 7,8; medewerkers zijn trots op HSO (7,9) en vinden dat het bedrijf goed bij hen past (7,9);
  • Medewerkers geven aan veel vertrouwen te hebben in collega’s (8,1), in de leiding (7,3) en in de toekomst van HSO (8,2).